又一家上市公司第二大股東要自行召集臨時股東大會。
6月20日晚，同濟科技公告披露，公司股東上海量鼎實業(yè)發(fā)展合伙企業(yè)（有限合伙）（以下簡稱“量鼎實業(yè)”）擬于7月7日自行召集和主持同濟科技2023年第一次臨時股東大會。
而在此之前，量鼎實業(yè)曾向董事會提交16項提案，提議罷免公司現(xiàn)任董事長余翔、總經(jīng)理駱君君在內的4名董事，以及2名監(jiān)事，并推舉6名董事人選、2名監(jiān)事人選等。
第二大股東決定自行召集股東大會
截至目前，量鼎實業(yè)持有同濟科技8498.5萬股股份，占公司總股本的13.60%，為上市公司第二大股東。
據(jù)公告，同濟科技于5月10日收到量鼎實業(yè)提交的《關于提請董事會召開臨時股東大會的函》，并要求審議16項提案。
具體來看，量鼎實業(yè)希望罷免余翔、駱君君、官遠發(fā)、高欣四人的董事職務，罷免應禮敏、陸美紅二人的監(jiān)事職務，并提名了鄭偉強、章海峰等人為公司董事會、監(jiān)事會候選人。同時，量鼎實業(yè)還提出要終止對外投資設立全資子公司。
不過，同濟科技董事會不同意召開臨時股東大會。隨后，量鼎實業(yè)于5月23日向監(jiān)事會提議召開2023年第一次臨時股東大會，審議上述16項提案。同濟科技監(jiān)事會同樣未能同意量鼎實業(yè)召開臨時股東大會的請求。
因此，量鼎實業(yè)于6月19日向上市公司董事會書面提交了通知函，決定根據(jù)相關規(guī)定，自行召集和主持召開2023年第一次臨時股東大會。
現(xiàn)任管理層被指坐吃老本致業(yè)績下滑
值得一提的是，量鼎實業(yè)在請求召開股東大會的函件中，對公司現(xiàn)任管理層、控股股東的行為進行了指責。
量鼎實業(yè)稱，由于“董事會管理及經(jīng)營能力明顯不足，消極不作為，‘坐吃歷任經(jīng)營管理層留下來的老本’，致使公司業(yè)績嚴重下滑”、“沒有組織管理層形成有效可實施的戰(zhàn)略規(guī)劃，導致公司戰(zhàn)略發(fā)展方向不明，使同濟科技無法真正回歸‘科技’屬性”、“就控股股東的同業(yè)競爭問題，未能勤勉履責，未進行及時調查、核查及披露，未能盡責維權”、“公司治理存在缺陷、大股東秉承‘一股獨大’思維，內部人控制問題突出，損害了公司及其他股東的合法權益”。
另外，量鼎實業(yè)還認為現(xiàn)任4名非獨立董事違反了忠實勤勉義務，不適合繼續(xù)擔任公司董事職務；并認為現(xiàn)任2名非職工監(jiān)事未依照規(guī)定對董事執(zhí)行公司職務的行為進行監(jiān)督，未對其損害公司利益的行為要求其予以糾正，不適合繼續(xù)擔任公司監(jiān)事職務。
不過，同濟科技董事會認為，公司2022年度業(yè)績下降主要是受外部環(huán)境及房產開發(fā)項目周期性結算影響。2022年上半年公司經(jīng)營長時間停工停產，項目建設進度延遲；復工復產后，公司董事會和經(jīng)營層通過各種方式全力支持業(yè)務推進和項目拓展，竭力降低對經(jīng)營業(yè)績的負面影響；扣除上述因素，公司業(yè)績基本保持平穩(wěn)。
而針對戰(zhàn)略規(guī)劃方面和控股股東同業(yè)競爭方面的指控，董事會稱，新的發(fā)展戰(zhàn)略和2023年經(jīng)營計劃已在《2022年年度報告》中披露。公司控股股東上海同楊實業(yè)有限公司及其控股股東上海楊浦濱江投資開發(fā)（集團）有限公司積極避免與上市公司新增存在實質性同業(yè)競爭的業(yè)務，并嚴格遵守其公開承諾。另外，公司第一大股東上海同楊實業(yè)有限公司依法持有公司23.38%的股權，持股比例未超過30%，不存在“一股獨大”的情形。
